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2012年11月21日
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校园招聘如何更有效

   考虑到校园招聘的特殊性,相比社会招聘来说,它的实施更需要整体规划以及细节把控。对企业来说,一场有效的校园招聘除了要满足企业人才结构的搭建,更需要充分考虑招聘的成本收益以及在此过程中可能为企业带来的美誉度...

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校园招聘,薪水报价的pk场地?

北京一家传媒公司的HR向笔者抱怨:每次校园招聘,都是企业薪水报价的PK场地.小公司普通职位,例如前台薪水也就2000元左右,有公司开价竟然4000元,严重扰乱职场薪水价位,怎么办……

校园招聘时如何与学生进行有效沟通?

山西某商业集团目前在快速发展阶段,需要大量基础岗位员工,校招中学生表示不愿意从基层做起,针对这种情况,有什么好方法可以让大学生能够从基层开始做起呢……

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